Bewerber Services

Für Betriebe:

Sie suchen passende Verstärkung für Ihr Team, haben aber nicht die Kapazität eine qualitative Vorauswahl zu treffen?

Nutzen Sie meine langjährige Erfahrung in Führungsrollen mit etlichen geführten Einstellungsgesprächen.

Soziale Kompetenzen sind Voraussetzung für eine konstruktive Teamdynamik – und die ist ein Schlüssel für eine hohe Teamperformance!

Ich beurteile daher nicht nur die fachlichen Qualifikationen nach Ihren Vorgaben, sondern schaue auch mit einem gruppendynamischen Auge auf die BewerberInnen – auf Wunsch auch in einem Video-Vorinterview. Im Anschluss bekommen Sie eine übersichtliche, kommentierte Auswahl der Top-KandidatInnen um Ihre engste Wahl für Ihre eigenen Interviews zu treffen.

Haben Sie Interesse an einem individuellen Angebot? Kontaktieren Sie mich hier

Für Bewerber:

Sie haben Ihren Traumjob gefunden und möchten sich bewerben, sind aber im Bewerben „aus der Übung“?

Wie eine aktuelle Bewerbung aussehen sollte erfährt man im Netz. Wie Sie Ihre persönlichen Stärken, Ihre Softskills, authentisch in Lebenslauf, Anschreiben und Erstgespräch vermittelt bekommen finden Sie da aber nicht.

Wir bringen gemeinsam Ihre Unterlagen auf Vordermann und Sie simulieren mit mit einer erfahrenen Führungskraft ein realistisches Bewerbungsgespräch. Sie bekommen Anregungen, Hinweise und Übung, wie Sie Ihren neuen Arbeitgeber von Ihren Stärken und sozialen Kompetenzen überzeugen.

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